5 Razones por las que los CEOs grandes deberían Blog
Publicado el 29 de Oct, 2007 | Categorías: Colaboración , la Enterprise2.0 , la IBM , la innovación , gestión del conocimiento , las herramientas de conocimiento , KM Personal , Empresa Social | 5 comentarios
Como estoy entrando en mi última semana de trabajo en la transición desde el antiguo puesto de trabajo a la nueva , antes de hoy no fue una pieza increíble de la gran noticia de que a pesar de que puede no ser adecuado para este público en particular (es decir, la Blogosfera de Internet), No puedo dejar de mencionar que por aquí de todos modos. Como usted bien sabe ya a estas alturas, dentro de muy poco voy a empezar mi nuevo trabajo en menos de software de IBM Global Tech Sales y Programas Sociales de software y equipos de Habilitación de ayudar con el abrazo y la adopción de software social dentro del firewall de la empresa y más allá con diversas iniciativas de diferentes .
Se lo comenté ya un par de veces en varios lugares diferentes, a pesar de que todavía estoy en el modo de aprendizaje para el nuevo trabajo, que mucho se siente como trabajo de mis sueños se hagan realidad. Todo lo que he estado haciendo hasta ahora, sobre todo, en mi propia tiempo privado, ahora va a ser mi trabajo de tiempo completo! Sí, en efecto, un trabajo de ensueño hecho realidad, ¿no te parece?
Sin embargo, las cosas se pusieron aún mejor hoy, cuando a principios de esta mañana me he encontrado en nuestra plataforma de blogs interna ( Blog Central ) cómo no sólo mi nuevo equipo entero se sumergió y empezó sus propios blogs individuales (Con algunas conversaciones muy atractivas que estoy esperando para que por aquí también), sino también mi propio jefe pasó por el proceso y creó su propio blog también! Wooohooo! ¿Te imaginas? Mi blog propio jefe de distancia al igual que he estado haciendo por un mismo tiempo.
Bueno, se puede decir que esto no es un logro especialmente importante ya que muchos de los directivos por ahí ya están los blogs de distancia por algunos años ahora, pero lo que pasa cuando tu jefe pasa a ser el vicepresidente ejecutivo de los programas de software social y de activación del equipo? Supongo que las cosas cambian un poco, ¿no? Seguramente no y por eso todo el día he estado muy, muy emocionado, porque mi jefe, Gina Poole, ya los blogs detrás del firewall corporativo y el buceo en algunas de las diferentes conversaciones que se encienden en el momento.
¡Qué emocionante es eso? No estoy seguro acerca de usted, pero para mí, es sin duda. En cierto modo se sentía como una inyección de adrenalina por las venas de mis blogs validar todo lo que he estado haciendo todos estos años. Nada menos y nada más. Es el vicepresidente ejecutivo de su trabajo de sus sueños es ahora publicar! Very nice!
En los últimos días he pasado algún tiempo con mi nuevo equipo y con Gina compartir con ellos varios varios consejos y trucos en diferentes blogs corporativos sobre la base de lo que he estado expuesto y aprendido a lo largo de los últimos años. Las conversaciones han sido muy esclarecedora con el resultado final que Gina acaba de publicar su primera entrada del blog esta mañana!
Sí, me doy cuenta de que es sólo un blog interno, sin una exposición externa por el momento, pero eso es sólo el primer paso. Al igual que lo empezó todo yo mismo unos 4 años. Luego, dos años más tarde me zambullí en la blogosfera de Internet y aquí estoy, blogs de distancia. Estoy seguro de que el siguiente paso que se va a tener blog de Gina exterior y estoy seguro de que no tomará dos años como él me llevó. Las cosas han evolucionado bastante ya, así que estoy aún más emocionado que puede, incluso ya no se limita sólo a los blogs. Tal vez Facebook, Twitter, y cualquier otra cosa sería el siguiente, también. Eso es correcto. Sin límites!
Los primeros pasos se hacen ahora y como me estoy haciendo a escribir esta entrada de blog que no podía ayudar a recordar una entrada de blog que Ted Demopoulos no se escribió hace mucho tiempo sobre la IAOCblog : 3 directores generales GRANDES razones debe el blog :
"1) Blogs añadir una personalidad y cara a una empresa Esto puede significar más negocios -. Más dólares y centavos.
2) Blogs de influir en las personas más importantes
3) Blogs conectar CEOs y altos ejecutivos a sus personas más importantes: los clientes.
Redacción Bono 4) es una habilidad crítica para el negocio "
Bueno, para mí no sería otra gran razón por la CEO (y otros ejecutivos de alto nivel) debe empezar a trabajar con su propio blog:
"5) Blogs conectar los CEOs, y ejecutivos de alto nivel, a sus personas más importantes - a sus trabajadores del conocimiento"
Gina, yo sé que va a leer esto desde tu lector de feeds ... Bienvenido a la blogosfera!
Al igual que he dicho, las aguas son preciosas!
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