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Ist Social Networking Gut für den Arbeitsplatz? - Something in the Water ...

Tags: Facebook , Social Networks , Social Networking , Social Software , Web 2.0 , Enterprise 2.0 , Collaboration , Gemeinschaften , Knowledge Management , KM , Knowledge Sharing , Stephen Collins , Acidlabs , Workplace , IBM , Lernen , Beziehungen , Verbindungen , Gespräche , Traditionelle Medien , New Media , Social Media , Saldo

Denken Sie an die Blog-Post habe ich ein paar Tagen diskutiert, ob soziale Netzwerke würden kostet Unternehmen liebe oder nicht , basierend auf einer bestimmten News-Artikel von Mainstream-Medien? Nun, es sieht aus wie Dinge verbessert werden, vielleicht ein wenig in dieser Hinsicht oder zumindest in der Wahrnehmung von den traditionellen Medien, wie Social Media wird Auswirkungen auf den Arbeitsplatz. Ich bin nicht sicher, wenn Sie einen Follow-up Weblog oder nicht gelesen haben Stephen Collins zu diesem Thema, aber wenn Sie nicht haben, ich ermutige Sie alle, einen Blick in haben etwas im Wasser ...

In diesem speziellen Blog-Post, den Sie wäre in der Lage zu sehen, wie Stephen Referenzen anderen traditionellen Nachrichtenmedien Artikel , aus News.com.au Geschäft dieses Mal, wo soziale Netzwerke, Facebook und vor allem in einem viel fairer als Perspektive zu werden ausgewertet wie sie Einfluss auf den Corporate-Welt. In einer positiven Weise. Und natürlich hatte ich es zu lesen. Mehr als alles andere, um zu sehen, wie fair es wirklich war.

Insgesamt und in Übereinstimmung mit Stephen auf diesen einen als auch einmal mehr, genoss ich den Artikel selbst ( Ist gut für Facebook am Arbeitsplatz? ), da es einen guten und umfassenden Überblick über die Art der Wirkung, dass Social Software wird innerhalb der Business-Welt bietet mit . Noch besser, wenn es eine Reihe von verschiedenen Beispielen aus Unternehmen, die erfolgreich in der Lage gewesen, zu den Besten ihrer Fähigkeiten zu nutzen, wie sie die Nutzung von Social Computing, um Wissensarbeiter ihre Kenntnisse Sharing-und Collaboration-Fähigkeiten, gleichzeitig zeigt sie würde mit anderen zu verbinden.

Von großem Interesse dachte ich auch, wie gut präsentiert war es die Tatsache, dass eine erfolgreiche Einführung von Social Software-Tools hängt sehr stark von einem ausgewogenen Ansatz in Richtung alles. Das heißt, es gibt keine Notwendigkeit, alle von den verschiedenen Tools da draußen versuchen oder zu Stunden und Stunden auf ihnen verbringen alle erlebt, wie sie funktionieren. Das ist richtig, ist hier das Stichwort und während des gesamten Artikels Gleichgewicht. Ohne sie wird es nicht passieren, und es ist wahrscheinlich zu einem bestimmten Zeitpunkt in der Zeit scheitern. Ja, ich weiß, dass wir manchmal diese für selbstverständlich halten, aber besser bringen sie wieder, die Dinge unter Sicht zu halten, denken Sie nicht?

Ein weiterer Punkt, mein Auge fiel beim Lesen des Artikels war eine bestimmte Politik, die ich selbst, es wurden mehr als 10 Jahren und einige Male habe ich unterschätze die Auswirkungen es gehabt hat in exponierten IBM für alle diese Jahre. Um zu zitieren:

"IBM Australiens Internet-Politik nicht ausdrücklich erwähnt Facebook, sondern sagt:" IBM seine Mitarbeiter ermutigt, verantwortungsvoll zu erkunden - in der Tat, um die Entwicklung zu fördern -. Neue Räume der Aufbau von Beziehungen, Lernen und Zusammenarbeit "(Hervorhebung von mir)

Genau, wie sollen wir zu erkunden und entdecken neue Räume für Aufbau von Beziehungen, Lernen und Zusammenarbeit, wenn wir nicht über eine direkte und unmittelbare Einwirkung von Social Computing? Wie können wir sagen, ob es wird uns helfen, den Umgang miteinander, mit anderen Wissensarbeitern und Kunden, wenn wir zuerst nicht versuchen, die Werkzeuge für uns und sehen, ob sie unsere Anforderungen erfüllen würde oder nicht? Ich bin nicht sicher über Sie, aber für mich ist es einfach macht absolut Sinn, nicht wahr?

Insgesamt ist die News-Artikel ist ein gutes Buch und eine, die zeigt deutlich das Potenzial von Social Computing, um die Art, wie wir teilen unser Wissen ändern und kooperieren mit anderen Wissensarbeitern in unserer Unternehmenswelt, und darüber hinaus, und das Beste daran ist, wie durch am selben ausgewogenen Ansatz, und mit dieser Energie und Entschlossenheit, um die neuen Medien zu erforschen, würden wir alle in der Lage sein, unsere Arbeitsbeziehungen mit anderen zu erweitern, nicht nur aus unserer unmittelbaren Teamkollegen, auf dem Weg so viel mehr zu lernen und tun, was wir alle wissen am besten, effektiver zusammenarbeiten.

(Sie würden mir zustimmen, dass wir mehr News-Artikel wie diesem braucht man, nicht wahr?)